校务公开
庆阳职业技术学院 关于印发2016年工作要点的通知
时间:2016年03月31日    来源:党政办公室      作者:      编辑:    审核:    点击:

 

庆职院发〔201625

 

 

庆阳职业技术学院

关于印发2016年工作要点的通知

 

各部门:

    学院《2016年工作要点》已经2016年3月21日党委会议研究审定,现予以印发,请结合各自实际,认真贯彻落实

 

 

                     2006年3月22日

 

 

2016年工作要点

 

2016年,是“十三五”规划的开局之年。学院工作的总体要求是:全面贯彻党的十八大和十八届五中全会精神,认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,以立德树人为根本,落实精细化、规范化、科学化管理要求,理顺管理机制,推进依法治校,完善激励机制,增强办学活力,科学编制学院“十三五”事业发展规划,努力提高办学质量和效益。

一、加强党的建设,营造风清气正的育人环境

1.加强政治理论学习。坚持党委中心组学习制度,完善党支部学习制度。把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神引向深入,作为党委中心组、党支部学习的重要内容。深化中国特色社会主义和中国梦宣传教育,推动社会主义核心价值观进教材、进课堂、进头脑,形成培育和践行社会主义核心价值观长效机制。

2.加强基层党组织建设。全面推进学习型、服务型、创新型党组织建设,充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用。进一步健全党建工作制度,认真执行党内“三会一课”制度,强化“两学一做”教育。开办业余党校,培训入党积极分子。落实党建工作责任制,建立健全层级工作体制和机制。充分发挥党支部、团委、团支部的战斗堡垒作用和党员、团员的先锋引领作用,推动党的思想建设、组织建设和作风建设。

3.加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设主体责任和监督责任,加强对基建、采购、招生、财务、专项经费、组织人事等重点领域和关键环节的监督检查。强化监督执纪问责和责任追究,保证任务落实。严格执行中央八项规定,认真落实中央《党政机关反对浪费厉行节约条例》,强化纪检监察职能,认真实施廉政风险防控工作方案,加强源头防腐和治理工作。

4.加强干部队伍建设。一要大力加强领导班子和领导干部政治纪律、组织纪律和廉政纪律建设。二要深化干部选任制度改革,努力提高干部岗位胜任力,重点抓好部门“一把手”的能力培养和科级干部队伍的素质提升,提高管理效能。三要加强干部管理和监督,完善干部考核评价机制,提高干部教育培训质量。

5.加强思想政治教育工作。一是以思政课建设为抓手,积极探索思想政治教育的方法和途径,创造性开展特色主题教育和实践活动。二是加强各类宣传媒介管理,组织开展“庆阳职业技术学院大讲堂”活动,创办校报。三是以纪念建党95周年和红军长征胜利80周年等为契机,开展“重走南梁路”系列活动,回顾党的历史,颂扬党的丰功伟绩,唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好的主旋律。四是加强校园思想文化阵地建设,使其成为弘扬主旋律、开展思想政治教育的重要手段。五是拓展宣传阵地,管理好学院门户网站和微信公众平台,挖掘校园新闻亮点,提升学院宣传层次和质量。

6.加强统战和群团工作。坚持以党建带群建,充分发挥工会、妇委会、共青团、学生会的纽带和桥梁作用。加强民主管理和监督,充分发挥教职工在学院建设发展中的重要作用,筹备召开学院首届教代会。加强共青团服务青年学生工作,组织开展社会实践、文化艺术以及志愿服务等活动,防范和抵御不良思想对学生的侵蚀。建立与党外人士联系沟通制度,开好统战工作座谈会,发挥党外人士在学院建设发展中的积极作用。

7.加强精神文明建设。组织开展丰富多彩的师生文体活动,组织学习道德模范人物,选树一批先进文明集体和个人,充分发挥辐射和带动作用。切实抓好计划生育、爱国卫生等工作。组织开展法制宣传教育,全面提高广大师生的法治观念、法律素质和公民意识。

8.重视职工福利工作。一是建立健全工会会员档案信息,维护好职工享受正常福利待遇的权利。二是认真落实离退休职工各项政治、生活待遇,做好退休党员、干部及职工慰问等工作,发挥老同志在学院改革发展稳定中的积极作用。

二、深化教育教学改革,着力推进学院内涵发展

9.加强专业建设。一要成立专业指导委员会,对现有专业进行分析研究,明确适合高职院校教学特点的专业培养目标及教学方式方法,提高教学质量。二要实施好四个品牌专业建设计划,力争将工业机器人技术专业办成特色专业及省级重点专业。三要按照“立德树人、全面发展”的原则,加强2016年新批高职专业的建设,深入研究制定12个高职专业的人才培养方案。四要在汽车维修技术、焊接技术专业中逐步推进现代学徒制培养模式试点,发挥带动引领作用。五要积极做好2017年新专业的考察论证、申报工作,力争获批5-7个新专业。

10.加强学科研究。一是按照企业岗位任职要求进一步完善修订各专业特别是新办专业建设计划和标准,推进工学结合课程改革,推行“项目化”教学模式。二是加强形势与政策、体育与健康、军事理论、心理健康教育、职业发展和就业指导、创新创业、安全教育等公共课建设,把具有甘肃地域文化特点的“甘肃地理”“甘肃历史”及优秀传统文化引进课堂。三是推进经管系、建筑工程系、能源系专业核心课程标准的建设,规范课堂教学。四是改进课程考试、学业水平测试及技能水平测试方式,重视过程性考核,做到科学合理地评价学生学业成绩。五是积极开发慕课、微课、虚拟仿真软件、案例库等数字化教学资源。六是提高教师现代化教学能力,建立具有学院特色的“互联网+”学习教育体系,加强多媒体教学、现代教育技术手段的推广应用。

11.加强校企合作和实训基地建设。一是拓展校校合作、校企合作领域,至少5个专业实现校企合作深度融合,重点专业至少完成1个校企合作实训基地建设。二是加强实训基地建设,规范管理,对现有实训设备进行清查登记,补充完善急需的实训设备,提高校内外实训基地使用率。完成工业机器人技术、计算机网络技术、能源化工、护理、会计、运动训练实验(实训)室建设。三是加强实验室和实训基地安全管理,重视实践教学环节的安全教育。加快高技能人才培训基地项目建设进度,积极做好汽车实训基地和建筑工程实训基地改扩建工程。

12.加强教学常规管理。一是构建由学校、行业、企业和社会机构等多方参与的教学监控和反馈评价体系。二是加强基层教学组织建设,认真执行教学管理规定,定期开展教研活动,组织专题听课,推广教改经验,促进教学质量的全面提升。三是做好年度学生体质测试及数据上报工作,强化训练,积极参加市第十三届运动会、省青少年锦标赛,努力完成目标任务。四是成立学院教学督导委员会,形成督导工作制度。五是成立“迎评办公室”,配备专职工作人员,负责研究高职评估政策、办法,做好迎评工作。

13.深入推进技能培训和鉴定工作。围绕各专业技术技能人才的培养目标,探索实施学生职业技能鉴定服务工作的有效办法和措施,确保质量和效果,完善职业技能培训的组织管理和考核鉴定制度。做好计算机国家级考试和测试工作,争取建立大专学生英语A、B级、普通话等级测试点,推行“双证书”制度。

14.加强科研工作。实施成果奖励办法,健全激励评价机制,支持教职工从事学术研究和交流、传播活动。以推动学院发展建设为中心,加强已立项的科研项目的执行,在科研项目申报、校本教材研发、论文专著发表(出版)、授权发明专利等方面取得重大突破。加强科研成果转化和专利技术转让,提高科研成果应用效益和水平。创办《庆阳职业技术学院学报》,举办学术报告会。加强科研经费阳光管理,做好科研经费使用信息公开。

15.完善招生就业体系。一是采取“院系配合,重点下移”的工作方式,加大招生宣传力度,确保完成2016年大专、中专、成人教育招生计划。做好“高职推免生”“中高职一体化联合培养”“高职本科3+2 分段培养”的宣传和招生录取工作。二是加快毕业生就业服务信息网络建设,建立就业创业指导服务体系,引导鼓励学生到基层就业,鼓励学生参军入伍。三是全面推进招生就业处负责、各系部密切配合的毕业生就业工作院系两级管理体制。四是提早谋划好2018年首届大专毕业生实习就业工作,分析就业方向,畅通就业渠道,夯实就业基础,努力提高就业率。

三、抓好师德师风建设,着力提高师资水平

16.加强师资队伍建设。一要加大专业建设所急需人才引进力度,认真落实2016年人才引进和招聘计划。二要加快“双师型”教师队伍建设。建立“双师型”教师认定办法,做好“双师型”教师资格认定及职称评审工作。三要拓展竞赛项目,扩大竞赛范围,大力开展各层次、各专业技能竞赛活动,不断提高教师的教学水平和创新能力。四要做好教师职称系列转换、职称评定及岗位设置等工作,积极争取支持,力争实行岗位津贴等激励分配制度,激发职工干事热情。

17.扎实开展师德师风教育。落实高校教师职业道德规范,完善师德建设长效机制,实行师德一票否决制,严把教师聘用考核政治关。坚持“讲政治、讲法纪、讲师德、讲成效”,努力培养造就一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍。加大督导检查力度,积极探索新形势下师德建设的特点和规律,不断提升师德建设科学化水平。

18.提升教师专业水平。瞄准重点优势专业建设,加强专业带头人培养,出台在职教师进修培训管理办法,认真实施教师“国培、省培计划”,做好新进教师的岗前培训及新设专业师资培训工作,组织开展各类培训、讲座、研讨等相关活动,努力为教师发展服务,促进青年教师成长。加快教师的知识更新和储备,加大青年教师培养力度,实施导师制“一对一”结对培养。通过定期到校内外实训基地、相关企业锻炼、参与技术服务等,强化教师实践技能训练,提高实践教学能力和水平。

四、搞好学生服务工作,拓展学生综合素质

19.继续实施“大学生思想政治百千万工程”和大学生素质拓展认证工作。一要通过专项培训,加强政治辅导员和班主任队伍建设,完善考核体系,强化责任意识,提高服务学生的能力。二要加强学生教育管理,规范学生行为和养成教育,树立良好学风校风。三要加强对学生第二课堂活动的组织管理,强化学生的参与意识和创新意识,提高学生动手能力和创新能力,不断改进素质拓展认证工作。全面开展诚信教育、民族政策教育,提升学生的文明行为和综合素质。四要严格执行各系《学生工作考评办法》,强化学生工作考核评比。

20.加强学生教育管理服务工作。一要加大正面引导和教育力度,做好学生评优树模工作。二要规范学生资助管理,认真做好各类助学金评审及发放工作。积极开展勤工助学活动,完善落实各项家庭困难学生资助办法,严格把好政策关。三要搞好学生生活服务,转变服务理念,规范管理行为,优化学生宿舍环境,强化学生宿舍管理,营造整洁和谐的宿舍文化。四是做好迎新和新生军训及入学教育等工作。

21.加强校园文化建设。一是培育和弘扬大学精神,继承和发扬中华优秀传统文化,突出南梁文化、红色文化和校园文化,组织开展“一训三风”“文明风采”“中华礼仪知识竞赛”等活动。二是加强校园绿化美化规划设计,突出物质文化和环境文化构建,发挥楼宇文化、公寓文化、橱窗文化的育人功能,推进课堂课程文化、社团文化、制度文化、精神文化建设。三是利用开学典礼和入团、入党、升国旗等仪式以及重大纪念日、民族传统节日等,积极引导和支持学生参加社会实践活动和青年志愿活动,支持各类社团开展特色校园文化活动品牌,培育一批有特色的校园文化活动。四是积极开展高雅艺术进校园活动,不断提升校园文化品位。五是以春秋两季大型运动会及文化下乡为重点,开展丰富多彩的文体活动。

22.落实安全工作责任制。落实各级安全工作责任制和责任追究制,实行安全一票否决制;深入推进“平安校园”建设,落实常规性安全检查、督查、考核、评估、信息报告、各类值班等制度;健全校园安全稳定工作体系和应急处置机制,完善校园安全稳定应急预案,强化消防安全检查,完善消防设备设施,组织开展防震、消防、应急预案演练活动,提高对突发和紧急事件的快速反应与处置能力。

五、推进精细化管理,提升后勤保障能力

23.加强校园信息化建设。制定学院信息化建设发展规划,加强校园网络建设,实现校园无线网络全覆盖,完成数字化校园建设规划,完善数字化校园管理应用系统,不断提高管理服务水平。加快二级网站建设,加强学院OA办公平台、教务管理系统和工学系统的建设和管理,深入推进办公自动化。加强图书资源和信息资源建设,做好图书采购和借阅管理工作,进一步营造校园书香氛围。

24.加强后勤精细化管理。大力推进公共资源整合和管理,提高资源使用效益。完善管理制度,建设固定资产信息化平台,提高信息化管理水平,加快推进固定资产、教学仪器设备等的精细化管理。加强规范和监督,积极做好招投标、餐厅经营、医务等综合后勤服务管理工作,提高管理水平。加强饮食卫生和安全工作,做好传染病防治工作,建立应急预案。推进节约型校园建设,生均水电消耗继续保持较低水平。

25.加强资金管理。多渠道筹措办学经费,提高资金使用效率。强化预算管理,细化院内预算。制定系部经费核拨办法,加强系部经费管理。厉行勤俭节约,认真执行有关财务规定,严格控制“三公”经费、压缩公用经费支出,规范列支行为。及时准确会计核算,规范会计档案管理。

26.加快基础设施建设步伐。确保建筑工程、机械工程教学实训楼及体育场和校园停车场开工建设,力争按期竣工及早交付使用;积极与有关部门衔接,将学院二期建设项目列入国家及省级项目投资计划和市“十三五”规划,拓宽项目资金筹措渠道,稳步推进二期项目建设的前期工作。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  抄  送:市政府分管领导

  庆阳职业技术学院党政办公室              2016年322日印发